Wir möchten der Welt etwas zurückgeben!

Für Blue Prism ist soziale Verantwortung mehr als eine Unternehmenspflicht. Jede und jeder von uns steht persönlich dahinter, vereint durch die Vision von Blue Prism for Good, das Potenzial der Gesellschaft zu entfalten und die Zukunft der Arbeit durch Automatisierung zu inspirieren. Deshalb unterstützen wir von Mitarbeitern getragene Initiativen für Spendenaktionen, Inklusion, Bildung und die Unterstützung gemeinnütziger Organisationen.

Social Responsibility Banner Image
White board session

Blue Prism for Good

Als unser Programm für soziale Verantwortung hat Blue Prism for Good das Ziel, menschliches Potenzial zu entfalten und Ideengeber für die Zukunft der Arbeit zu sein, wobei die Inklusion stets im Mittelpunkt steht. Unser Schwerpunkt liegt darauf, die Talente von heute auf die Arbeitsplätze von morgen vorzubereiten und den Zugang zu Automatisierung und Technologie durch Aus- und Weiterbildung zu erleichtern.

Es ist sehr wichtig, mehr Menschen den Weg zu intelligenter Automatisierung, KI und anderen fortschrittlichen Technologien zu ebnen. Deshalb möchten wir unsere Erfahrung und unsere Ressourcen einsetzen, um Eintrittshindernisse abzubauen, wichtige gesellschaftliche Aufgaben anzugehen und uns weltweit für Menschen zu engagieren.

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Black Professionals in Intelligent Automation (BP in IA)

Mit dieser Initiative wollen wir die Chancengleichheit fördern und den Anteil farbiger Männer und Frauen in der intelligenten Automatisierung erhöhen. Ziel der Arbeitsgruppe ist die Stärkung der Vielfalt nicht nur bei Blue Prism, sondern in der gesamten Branche. BP in IA fördert das Bewusstsein durch Anerkennung von Fachleuten schwarzer Hautfarbe, die bereits erfolgreich in diesem Bereich tätig sind, durch Aus- und Weiterbildungsangebote für diejenigen, die an einer Karriere in der intelligenten Automatisierung interessiert sind, und durch den Aufbau einer Community zur Unterstützung dieser Bemühungen. So möchte BP in IA dafür sorgen, dass farbige Männer und Frauen Zugang zu den wachsenden Karrieremöglichkeiten in der Automatisierung haben und eine integrale Rolle in der Zukunft der Arbeit spielen können.

Zwei Frauen an einem Konferenztisch

Women in RPA

Die Initiative Women in RPA (WIRPA) feiert die Beiträge von Frauen bei Blue Prism und von Frauen auf der ganzen Welt, die in der robotergesteuerten Prozessautomatisierung, in der intelligenten Automatisierung und allgemein in der Technologiebranche erfolgreich sind. Unsere Ziele:

  • Förderung und Vergrößerung unserer Präsenz in der WIRPA-Community
  • Realisierung der Vorteile einer vielfältigen und integrativen Belegschaft
  • Stärkung von Frauen und anderen unterrepräsentierten Gruppen, damit sie Risiken eingehen und ihr Potenzial am Arbeitsplatz voll ausschöpfen können

Women in RPA bemüht sich um die Förderung des Bewusstseins für die Vorteile einer vielfältigen und integrativen Belegschaft, indem wir frauenorientierte Geschäftsveranstaltungen sponsern, ehrenamtliche Arbeit in unseren Communities leisten und Mädchen, die sich für technische Berufe interessieren, Lernmöglichkeiten bieten.

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Eine Frau steht neben einem offenen Laptop und blickt den Betrachter an

Blue Prism COVID-19 Response-Programm

Im März 2020, zu Beginn der Pandemie, haben wir das COVID-19 Response-Programm gestartet mit dem Ziel, unsere Kunden zu unterstützen. Viele von ihnen sind im im Gesundheitswesen, im Finanzbereich und im öffentlichen Sektor angesiedelt und arbeiten an der Überwindung der Krise. Da die Pandemie Menschen und Unternehmen kontinuierlich belastet, stellen wir weiterhin Lösungen für die intelligente Automatisierung bereit, mit denen sie auf Veränderungen des Arbeitsumfangs und der Nachfrage reagieren und ihre Ressourcen erweitern können.

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Abbildung des Covid-Virus

Freiräume schaffen

Als agiles Unternehmen benötigen Sie reibungslose Abläufe zwischen Mitarbeitern, Ihrer Digital Workforce und allen Systemen; Prozesse werden dynamisch automatisiert, vom Back-Office bis zum Bereich Customer Experience. All das schaffen Sie mit der intelligenten Digital Workforce von Blue Prism: flexibel, autonom, sicher und in der Lage, sich selbst zu organisieren. Dadurch gewinnen Sie einen genauen Überblick über alle Schritte, können endlich neue Arbeitsmethoden gestalten und Ihrem Team Raum für wirklich wertvolle Arbeit geben.

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