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Women in RPAがお送りする：She Said（Silvia Hernandez）
「ジェンダー格差の解決に向けて」 – Women in RPAがお送りする：She Said（Silvia Hernandez）
Women in RPAの起源
Women in RPAイニシアティブ（WIRPA）では、刺激的で、勢いがあり、急激に成長しているテクノロジー業界をリードする、成功した女性にスポットを当てます。
目標
支援
すべての従業員が、職場での潜在能力を最大限に発揮できるようにします。
コミュニティ
WIRPAコミュニティの活動を推進し、貢献します。
メリット
多様で包括的な雇用のメリットを実現します。
Women in RPA
進歩を続けるこのテクノロジーの世界で、技術職で働く女性はわずか17%、テクノロジー企業の幹部はわずか5%にすぎません。Women in RPA（WIRPA）の存在意義は、Blue Prismにおける女性の貢献だけでなく、ロボティックプロセスオートメーション（RPA）やより広義のテクノロジー業界における女性の貢献も讃えることにあります。また、女性中心のビジネスイベントの後援、地域でのボランティア、テクノロジー系のキャリアに関心を持つ女子に対する学びの機会の提供などにより、より多様でインクルーシブな職場を構築できるよう、全力で取り組んでいます。弊社のグローバルコミュニティのメンバーは、この成長し続ける舞台で、女性やその他の過小評価されているグループに発言の場を提供する活動に取り組んでいます。
2020年国際女性デー：#EachforEqual：
2017年3月以降、Blue Prismが雇用する女性の数は1165％増加しました。私たちは国際女性デーを迎えるにあたり、世界中の各拠点で活躍する同僚のスナップショットを添えて祝福します。
テクノロジー業界のヨーロッパ女性：Blue Prismは、2019年11月下旬にアムステルダムを訪れ、Women in Tech World Seriesのシルバースポンサーとして参加しました。4,000人以上の参加者全員にBlue Prism提供のストラップを着用していただく機会を得るとともに、カスタマーサクセス担当ディレクターDirector Emily Bristowが、組織がタスクの自動化から完全に統合されたインテリジェントな自動化に移行する方法について、見解を語りました。
ランディ・ザッカーバーグ氏は、2019年11月にアメリカのフロリダ州で行われたROARイベントの開会宣言を行いました。同氏は、聴衆を鼓舞するような自らのキャリアのあらましを伝えるとともに、女子が若いうちからSTEM（科学、技術、工学、数学）系科目に関わることを推進する重要性について話しました。
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