Transformação em RH usando a força de trabalho digital Blue Prism

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Construir um programa de transformação digital costuma ser considerado um "empreendimento tecnológico". Allyson Gilbert, da Adaptation, Inc., uma empresa de consultoria em gerenciamento de mudanças organizacionais, fornece novas idéias sobre como as equipes de Recursos Humanos podem fornecer novas perspectivas durante a transformação digital. O planejamento da força de trabalho agora inclui opções de automação, como a RPA, que oferece oportunidades de fornecimento digital, para alinhar o trabalho certo com os recursos certos.

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A tecnologia ao seu favor

Os nossos trabalhadores digitais são inteligentes, versáteis, autônomos e seguros. Juntamente com a sua força de trabalho atual, eles podem automatizar processos que impactem desde o trabalho do escritório até a experiência do cliente. Os benefícios inúmeros: mais agilidade e controle sobre o trabalho; maneiras novas e transformadoras de operar; e mais tempo para a sua equipe se concentrar no que realmente importa.

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