Nordea, une banque créée il y a 200 ans et située dans l’une des régions du monde les plus avancées sur le plan numérique, sait bien ce qu’est le dynamisme digital. Elle proposait déjà des services bancaires en ligne à des millions de personnes avant le début du millénaire, quand la plupart des pays envoyaient encore des chèques par la poste. C’est à cette époque qu’elle a pris le nom de Nordea, contraction des mots anglais « Nordic » (nordique) et « ideas » (idées).

En 2015, son ambition a été de faire de l’automatisation robotisée des processus (RPA) la pierre angulaire de sa stratégie. La RPA promettait de redéfinir sa façon de travailler, de transformer les processus internes, de réduire les erreurs humaines, d’améliorer l’expérience du personnel et de réduire les coûts. À terme, elle permettrait également à la banque de développer des couches d’intelligence ajoutée et d’IA.

Téléchargez l’étude de cas pour découvrir comment ces promesses se sont concrétisées et ont aidé Nordea à conserver sa position de leader.