Das Geschäft der Zukunft wird aus drei gleichen Teilen bestehen: einem Drittel menschlicher Mitarbeit, einem Drittel digitalen Talentes und einem letzten Drittel der traditionellen IT. Diese Aufteilung könnte bis 2030 erreicht werden.
Jason Kingdon Chief Executive, Blue Prism

Die COVID-19-Pandemie hat alle Aspekte unserer Arbeitsweise beeinflusst und die Automatisierung an die Spitze der Agenda der Unternehmensführungen katapultiert. Um zu verstehen, wie bedeutend dieser Einschnitt war, und um praktische Anleitungen zur Beschleunigung der Vertriebs- und Marketingbemühungen zu erhalten, beauftragte Blue Prism CIONET mit der Durchführung von Interviews mit führenden CIOs unterschiedlichster Organisationen: Astra Zeneca, das britische Verteidigungsministerium und Allen & Overy (globale Rechtsanwaltskanzlei). 

In diesem Bericht werden die wahrscheinlichen Änderungen für Arbeitsabläufe, Arbeitskräfte und Arbeitsplätze untersucht. Er konzentriert sich speziell darauf, wie intelligente Automatisierung großen Unternehmen helfen kann, in Zukunft produktiver und reaktionsfähiger zu sein. Wir glauben, dass die intelligente Automatisierung Hindernisse bei Produktivität und Unternehmenswachstum lösen kann. Denn diese waren Teilursache für die wirtschaftliche Stagnation in den letzten zwei Jahrzehnten. Wir untersuchen auch die potenziellen Hindernisse für Innovationen am Arbeitsplatz und wie Führungskraefte diese Blocker dringend angehen können. Wir schließen mit der Präsentation einer Roadmap für die Einführung intelligenter Automatisierung und bieten Führungskräften einen praktischen Rahmen für die effektive Planung.

Wir glauben, dass der vollständige Bericht den Einblick gibt, den Sie benötigen, um sich auf Änderungen für Arbeitsabläufe, Arbeitskräfte und Arbeitsplätze nach COVID vorzubereiten. Diese Veränderung der Arbeitspraktiken wird die Führungskräfte vor viele Herausforderungen stellen, doch diese Hindernisse sind keineswegs unlösbar. Durch die Nutzung der Vorteile intelligenter Automatisierung erhalten große Unternehmen die Grundlage, um sich mit Zuversicht auf die Zukunft der Arbeit vorzubereiten.

Lesen Sie den Bericht (ENG) noch heute!

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Als agiles Unternehmen benötigen Sie reibungslose Abläufe zwischen Mitarbeitern, Ihrer Digital Workforce und allen Systemen; Prozesse werden dynamisch automatisiert, vom Back-Office bis zum Bereich Customer Experience. All das schaffen Sie mit der intelligenten Digital Workforce von Blue Prism: flexibel, autonom, sicher und in der Lage, sich selbst zu organisieren. Dadurch gewinnen Sie einen genauen Überblick über alle Schritte, können endlich neue Arbeitsmethoden gestalten und Ihrem Team Raum für wirklich wertvolle Arbeit geben.

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