Étude de cas
Un prestataire de services financiers génère rapports ESG avec la RPA
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Bon nombre des défis qui ont influencé le secteur de la gestion de patrimoine et d’actifs en 2023 devraient persister voire s’intensifier en 2024. Il s’agit notamment de l’évolution des attentes des clients et employés, amplifiée par les changements démographiques et de mentalité, ainsi que par les effets durables du phénomène de « Grande démission ».
Dans le même temps, les gestionnaires de patrimoine et d’actifs réagissent également aux nouvelles réglementations encourageant la démocratisation des marchés privés et aux cadres de reporting environnemental, social et de gouvernance (ESG) mieux établis. N’oublions pas non plus l’introduction au grand public de l’ IA générative. Il est évident que l’avenir est à nos portes, alors comment mettre toutes les chances de votre côté ?
Explorons les sept tendances de la technologie d’ automatisation de la gestion de patrimoine et d’actifs pour garder une longueur d’avance :
Quel est l’avenir de l’ IA et de l’automatisation dans la gestion de patrimoine et d’actifs ? L’exploration des cas d’utilisation de l’IA générative a commencé et a déjà donné des résultats en termes d’amélioration de l’efficacité opérationnelle dans la gestion du patrimoine et des actifs. Mais malgré une adoption rapide, le manque de précision et de structures de gouvernance de l’IA générative fait que l’on est encore loin de pouvoir entièrement se fier à l’IA, en particulier dans un environnement aussi fortement réglementé que celui du patrimoine et des actifs. L’accent sera donc mis sur une collaboration harmonieuse entre IA générative et humains.
Alors que de nouvelles voies et usages de l’IA générative continuent d’être explorés, il deviendra encore plus indispensable de mettre en place des contrôles et structures de gouvernance plus stricts pour libérer tout le potentiel de la technologie : assurer la création de valeur pour toutes les parties prenantes et un impact positif durable sur la société. Nous prévoyons qu’une large part de la création de valeur en 2024 viendra de la personnalisation de l’engagement utilisateur et de l’amélioration de l’expérience du libre-service pour le client.
19 % des gestionnaires de patrimoine et d’actifs citent les activités d’investissement et les conseils financiers comme les domaines dans lesquels l’IA générative pourrait avoir le plus d’impact sur leur organisation. 21 % indiquent que l’ingestion de données pour conduire des activités génératrices de performance alpha est le domaine dans lequel l’impact peut être le plus important."
, The transformation imperative: generative AI in wealth and asset management
Conseils :
À ce stade, il reste encore beaucoup de chemin à parcourir avant que l’IA générative parvienne à maturité. Alors que les gestionnaires de patrimoine et d’actifs continuent de tester son application dans diverses fonctionnalités, de nombreuses nouvelles opportunités d’adoption devraient se présenter en 2024.
En 2024, les gestionnaires de patrimoine et d’actifs seront confrontés à l’évolution de plusieurs besoins des clients. Il s’agit notamment d’une pression pour réduire les honoraires, diversifier les portefeuilles et répondre à la volonté d’investissement durable émanant des générations Y et Z, tout en augmentant le niveau de transparence, la disponibilité et l’immédiateté des informations sur les investissements de leurs clients.
En 2024, les gestionnaires de patrimoine et d’actifs réévalueront l’infrastructure pour rationaliser les opérations au fil de l’évolution des demandes. Il s’agit notamment d’envisager de personnaliser les communications et de présenter des opportunités d’investissement diversifiées.
Au cours des 30 prochaines années, 80 % de la richesse devrait passer aux mains des jeunes générations."
, Are you and your family prepared for the “Great Wealth Transfer?
Plus du double des milléniaux (73 %) par rapport aux baby-boomers (29 %) sont susceptibles de changer de prestataire, de transférer des actifs d’une société à l’autre ou de commencer à travailler avec de nouveaux gestionnaires de patrimoine."
, How can today’s millennial investors drive tomorrow’s business growth?
Conseils :
Un plan de continuité intergénérationnel est indispensable pour atténuer ce risque en éduquant ces générations à la gestion et la transmission du patrimoine familial avant qu’il ne soit trop tard. »
Directeur, services bancaires, financiers et d’assurance, LinkedIn
Trois ans plus tard, en 2024, le déficit de compétences devrait continuer de se creuser, conséquence durable de la pandémie mondiale. Les préoccupations des salariés concernant l’épuisement professionnel, la charge de travail, le manque de culture et de flexibilité (déjà courantes dans le secteur financier) devraient également toucher le secteur de la gestion d’actifs et de patrimoine.
Non seulement la « Grande démission » a déjà entraîné une vague de départs de talents, mais la main-d’œuvre restante, sans doute la plus précieuse, approche de l’âge de la retraite, tandis que seuls 10 % des milléniaux et de la génération Z envisageraient de faire carrière dans les services financiers.
Un changement culturel s’impose en 2024 pour que les entreprises préservent leur savoir-faire. C’est particulièrement vrai pour les emplois du front office qui exigent le plus de recherches, où les jeunes employés sont généralement chargés d’effectuer des recherches manuelles ennuyeuses, des enquêtes et d’autres tâches pouvant être déléguées à la technologie.
Conseils :
69 % des salariés souhaitent un travail épanouissant et 71 % déclarent qu’une hausse de salaire est l’une des principales motivations pour changer d’emploi."
L’automatisation intelligente permet aux entreprises de prendre soin de leurs ressources les plus précieuses : leurs employés. Alors que le risque de perdre les meilleurs talents continue d’augmenter, l’automatisation permet à nos clients d’identifier les cas d’utilisation les plus appropriés pour libérer du temps dans toute l’entreprise afin que les employés le consacrent à optimiser leurs compétences uniques et soient récompensés sur le plan personnel et financier pour avoir créé de la valeur ajoutée. »
Directrice principale du marketing, services bancaires, financiers et d’assurance, SS&C Blue Prism, LinkedIn
Le contexte réglementaire de 2024, axé sur la résilience financière, l’efficacité du marché et la prise en compte des nouveaux risques en matière de durabilité et de fintech, pose des défis en termes de ressources aux entreprises de gestion de patrimoine et d’actifs.
En 2024, nous prévoyons que les entreprises seront encore plus contraintes d’ajuster leurs mécanismes internes pour répondre à des exigences nouvelles et croissantes, ce qui nécessitera des transformations et des investissements importants. Davantage d’entreprises se tourneront vers l’ automatisation intelligente (IA) et la transformation numérique pour fournir rapidement des solutions de conformité évolutives 100 % exemptes d’erreurs.
Conseils :
Les gains de temps de bout en bout obtenus en utilisant la technologie pour la mise en conformité peuvent atteindre 75 %."
, How automation is transforming compliance in wealth and asset management
Les activités de mise en conformité sont celles pour lesquelles les humains sont intrinsèquement moins performants ; passer au crible de grands volumes de données, vérifier les entrées et compiler des rapports complexes est frustrant et ... [conduit] inévitablement à des erreurs. La main-d’œuvre numérique ne connaît pas ces difficultés et ses compétences uniques la rendent en fait parfaitement adaptée à ces tâches qui mettent les humains à rude épreuve. »
Consultant solutions senior, SS&C Blue Prism, LinkedIn
En 2024, des incertitudes telles que l’inflation, les taux d’intérêt, les crises liées au coût de la vie, les troubles civils et les perturbations de la chaîne d’approvisionnement continueront de sévir au niveau mondial. Mais nous prévoyons également que le secteur sera beaucoup plus sensible à la nécessité de mieux prévenir les effets de ces incertitudes.
Dans le domaine de la gestion de patrimoine et d’actifs, nous verrons probablement son impact sur la fluctuation des volumes : la demande augmente ou diminue pour certaines catégories d’actifs, certains instruments financiers, certaines liquidités ou certaines fusions et acquisitions. Nous prévoyons que les entreprises de gestion d’actifs et de patrimoine prendront davantage de mesures pour renforcer leur résilience en adoptant un modèle opérationnel numérique.
Conseils :
56 % des personnes interrogées indiquent que l’inflation aura un impact négatif sur leurs activités, tandis que 58 % se disent préoccupées par l’environnement géopolitique."
En fournissant des informations exploitables, les entreprises surveillent les performances en temps réel pour une visibilité à 360 degrés des processus, des personnes, des collaborateurs numériques, des données et des systèmes. Cela permet à nos clients d’apporter des améliorations en continu en ayant la visibilité nécessaire pour détecter les problèmes, les risques et les goulets d’étranglement, prédire les résultats, offrir des conseils en temps réel, alerter et déclencher des mesures correctives. »
Directeur principal du marketing, services bancaires, financiers et d’assurance, SS&C Blue Prism, LinkedIn
L’investissement responsable reste un domaine important en 2024. Toutefois, le manque de clarté des réglementations et la frilosité des investisseurs institutionnels par rapport aux attentes soulèvent la question de savoir si l’ESG constitue une stratégie d’investissement efficace à long terme.Le principal problème serait le manque d’accès à des données cohérentes, qui empêche l’adoption de lignes directrices à l’échelle du secteur.
Même si les investisseurs ont des opinions et des comportements différents, la demande de transparence des facteurs ESG pour les portefeuilles d’investissement va perdurer. C’est d’autant plus vrai que les millennials et la génération Z, qui privilégient l’investissement responsable, sont de plus en plus présents sur le marché.
Conseils :
Plus de 60 % des consommateurs fondent leurs achats sur des critères de durabilité et d’éthique, et ce chiffre augmente de 10 % chaque année."
Même si la législation à venir, telle que le CSRD, ouvrira en fin de compte des sources de données plus structurées et plus fiables, le processus d’extraction, de compilation et d’analyse des informations qu’elles offrent est une activité qui convient idéalement à la main-d’œuvre numérique. ... Grâce à l’automatisation, nous rendons les tâches plus efficaces, en réduisant le besoin d’intervention humaine et la consommation d’énergie. »
Consultant solutions senior, SS&C Blue Prism, LinkedIn
Avec la nouvelle réglementation ELTIF 2.0 qui est entrée en vigueur en Europe en janvier 2024, les barrières à l’entrée pour les investisseurs particuliers diminuent. Les régulateurs mondiaux reconnaissent également la demande croissante des investisseurs particuliers d’un meilleur accès au secteur des investissements alternatifs, comme les actifs numériques.
Les gestionnaires de patrimoine et d’actifs s’adaptent pour anticiper l’augmentation du nombre d’investisseurs en 2024, en mettant l’accent sur l’amélioration du processus d’accueil de ces investisseurs. Il est essentiel d’optimiser cet aspect de l’expérience client, en particulier dans la perspective des augmentations de volume qui intensifieront les pressions sur les opérations. L’ouverture de compte est l’occasion de faire une bonne première impression à ce nouveau public.
Conseils :
70 % des investisseurs prévoient d’augmenter leur portefeuille de produits alternatifs au cours des 12 prochains mois."
Pendant de nombreuses années, l’univers de l’investissement a été clairement stratifié, avec des entreprises spécialisées dans les titres traditionnels, le capital-investissement ou les fonds alternatifs. Aujourd’hui, cette distinction est mise à mal par les clients qui souhaitent accéder plus facilement à un éventail plus large d’actifs, et les gestionnaires d’investissement sont contraints de créer des portefeuilles hybrides qui répondent à ce désir de flexibilité. »
Consultant solutions senior, SS&C Blue Prism, LinkedIn
Face aux défis de 2024, les gestionnaires de patrimoine et d’actifs sont constamment mis à l’épreuve. La clé pour surmonter ces difficultés et les anticiper réside dans l’utilisation des bonnes technologies.
Travailler avec SS&C Blue Prism vous permettra de mieux appréhender ces domaines essentiels et de préparer dès aujourd’hui votre entreprise à relever les défis futurs.
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